تخطى للوصول للمحتوى

مشرف البار/المطعم

2482x804 - المأكولات والمشروبات في الفنادق
2482x804 - المأكولات والمشروبات في الفنادق
even-endorsed-logo-rgb-en
even-endorsed-logo-rgb-en

Hotel Brand: EVEN Hotels
Location: United States, Pennsylvania, Pittsburgh

الفندق: بيتسبرغ داون تاون (PITEV)، 425 شارع فوربس، 15219

Job number: 140869

What’s on the menu for your next career move? As our new Supervisor of Food and Beverage you could be leading the charge to ensure our guests enjoy a truly memorable experience – whether they’ve worked up an appetite for a full conference banquet or are just joining us for their favourite hot beverage.

 
A little taste of your day-to-day:

 
Every day is different, but you’ll mostly be:
● Directing, coaching, and developing a team of committed hospitality professionals
● Delivering exceptional guest and corporate experiences by setting high standards and finding new ways to exceed them
● Managing food and beverage standards to deliver against our commitment to responsible business practices
● Working closely with the finance team to set, monitor and refine budgets and drive revenue
● Multitasking to oversee multiple food and beverage outlets, kitchens, banquet, and convention facilities – as well as a number of managers and supervisors

 
What We need from you:
 
● 2+ years’ related experience, including management experience 
● Must speak local language 
● Must obtain certifications or permits as required by local governmental agencies. 

 
What you can expect from us:

 
We give our people everything they need to succeed. From a competitive salary that rewards all your hard work to a wide range of benefits designed to help you live your best work life – including a full uniform, impressive room discounts and some of the best training in the business. 

 
Our mission is to welcome everyone and create inclusive teams where we celebrate difference and encourage colleagues to bring their whole selves to work. IHG Hotels & Resorts provides equal employment opportunities to applicants and employees without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, or disability. We promote a culture of trust, support, and acceptance. Always welcoming different backgrounds, experiences, and perspectives. 

 
IHG gives every member of the team  the room they need to belong, grow and make a difference in a collaborative environment. We know that to work well, we need to feel well – both inside and outside of work – and through our myWellbeing
 framework, we are committed to supporting wellbeing in your health, lifestyle, and workplace.  

 
So, join us and you’ll become part of our ever-growing global family.
 
The hourly pay range for this role is $18.00 to $22.00. 
 
We offer a comprehensive package of benefits including paid time off, medical/dental/vision insurance, 401k, and many other benefits to eligible employees

مَن نحن

فنادق إيفن هي المكان الذي تلتقي فيه الضيافة مع العافية.

في فنادق "إيفن هوتيلز"، العافية مدمجة في كل شيء. نحن نسعى جاهدين لمساعدة الضيف على البقاء في صحة جيدة وسعادة عندما يكونون خارج المنزل. يضم كل فندق فريق عمل من النخبة من موظفي الضيف الذين يركزون على العافية والبراعة في مجال الصحة واللياقة البدنية، وهم على استعداد ليكونوا مدافعين عن العلامة التجارية ويضفوا لمسة شخصية. نشيط وودود؟ سوف تزدهر في إيفن.

لا تستوفي جميع المتطلبات تمامًا، ولكنك لا تزال تعتقد أنك ستكون مناسبًا تمامًا للوظيفة؟ لن نعرف أبدًا ما لم تضغط على زر "تطبيق". ابدأ رحلتك معنا اليوم.

معلومات مهمة:

  • نطاق الراتب المدرج هو أدنى إلى أعلى جدول رواتب نعتقد، بحسن نية، أننا سندفع مقابل هذه الوظيفة في وقت هذا الإعلان. قد ندفع في النهاية أكثر أو أقل من النطاق المعلن، وقد يتم تعديل النطاق في المستقبل. سيعتمد مركز أجر الموظف ضمن نطاق الأجور على عدة عوامل، بما في ذلك التعليم والمؤهلات والشهادات والخبرة والمهارات والأقدمية والموقع الجغرافي والأداء والأداء والمناوبة ومتطلبات السفر والمبيعات أو المقاييس القائمة على الإيرادات واحتياجات العمل أو المؤسسة.
  • No amount of pay is considered to be wages or compensation until it is earned, vested, and determinable. The amount and availability of any bonus, commission, or other form of compensation allocable to a particular employee remain in the Company's sole discretion unless and until paid and may be modified at the Company’s sole discretion, consistent with the law.
  • If you require reasonable accommodation during the application process, please click here.
  • لا تقبل مجموعة فنادق إنتركونتيننتال طلبات التوظيف أو الاستفسارات أو السير الذاتية غير المرغوب فيها من وكالات التوظيف أو وكالات التوظيف. يُرجى النقر هنا للاطلاع على سياسة وكالتنا.
عودة لأعلى