Lewati ke konten

Specialist, Business Intelligence - Marketing

Lokasi: Filipina, Kota Makati

Address: 2 - CRO Manila, 27th Floor, Tower Two, RCBC Plaza,, 6819 Ayala Avenue corner Gil Puyat Avenue, MAKATI CITY, 1200

Job number: 163372

Key Accountabilities

•    Build, maintain, and optimize dashboards, reports, and visualizations for assigned functions—ensuring outputs are accurate, timely, and aligned with visual standards
•    Translate business needs into structured reporting logic with guidance; support ad hoc analysis and insights to validate trends and support storytelling
•    Assist in wireframe design, applying visual best practices and ensuring outputs meet usability goals
•    Perform data validation and collaborate with data and BI teams to resolve inconsistencies or quality issues
•    Support reporting automation efforts (e.g., PowerPoint refreshes, reusable templates) that increase delivery efficiency
•    Apply KPI definitions and governance standards consistently across deliverables
•    Provide documentation or walkthroughs for tools created, helping stakeholders understand outputs
•    Grow technical and business acumen by participating in team reviews, peer learning, and regular coaching from senior team members

Key Metrics: 

•    Dashboard delivery accuracy and timeliness
•    Automation support and template reuse
•    QA and metric validation
•    Stakeholder feedback on usability


Key Collaborative Network
Key Shared Accountabilities:
•    Collaborates with BI and data teams to resolve issues and improve usability.
•    Applies KPI definitions and supports automation efforts.
•    Participates in team learning and documentation.

Key Interfaces
Internal Key Relationships
•    Consultants, Managers, peer Specialists, Analysts, and functional business partners
External Key Relationships
•    None typically, but may support vendor-led enhancements or platform testing

 

Required Education, Experience, Technical Skills and Knowledge


Education 
Bachelor’s in Computer Science, Statistics, Data Science, Mathematics, or Information Systems, or an equivalent combination of education and work-related experience. Business majors considered with strong technical ability.


Experience
2–4 years in BI or analytics, with experience in dashboard development and ad hoc analysis.


Technical Skills and Knowledge
•    Proficient in Tableau (or similar BI tool), with strong skills in dashboard creation, layout design, and interactivity
•    Working knowledge of SQL for data validation, joining tables, and light ad hoc queries
•    Comfortable analyzing trends, validating figures, and supporting business narrative development
•    Basic understanding of semantic layers and how they support visual data structures
•    Familiar with data storytelling principles and dashboard governance standards
•    Exposure to Python, especially for automation use cases (e.g., generating PowerPoint decks or data-driven content updates)
•    Proficiency in Tableau or similar BI tools is expected. Knowledge of PowerPoint automation (e.g., Python, scripting) is a plus

Siapa kami

Di IHG Hotels & resor, kami bekerja sama untuk menghadirkan Keramahtamahan Sejati untuk Kebaikan dalam skala global. Dengan kantor pusat dan lebih dari 6.000 destinasi hotel di seluruh dunia, karier di IHG adalah cara sempurna untuk memperluas wawasan Anda. Anda akan merasakan budaya kami yang unik dan rekan kerja brilian yang akan mendukung dan menginspirasi Anda. Dengan banyaknya peluang korporat yang dapat dipilih, di mana pun Anda berada dalam perjalanan karier, dan apa pun yang ingin Anda capai, ada Ruang untuk Anda di IHG.

Selama beberapa tahun terakhir, kami telah mengubah perusahaan kami. Kami memiliki ambisi yang berani untuk mendorong kinerja dan mempertahankan fokus tanpa henti kami pada pertumbuhan agar menjadi perusahaan perhotelan pilihan yang disukai tamu & pemilik.

Kami pada dasarnya adalah bisnis perhotelan dan menghargai hubungan. Kebersamaan membantu kami menumbuhkan rasa memiliki yang unik yang juga mendukung produktivitas. Itulah sebabnya di IHG, kami memberikan fleksibilitas dan keseimbangan kepada kolega kami – bekerja secara hibrida, memadukan kerja kantor dan kerja jarak jauh secara kolektif. Kami menyadari bahwa setiap peran berbeda, itulah sebabnya para pemimpin bekerja dengan tim untuk menentukan bagaimana dan kapan mereka berkolaborasi.

Kami menyediakan berbagai manfaat yang dirancang untuk membantu Anda menjalani kehidupan kerja terbaik. Ini termasuk diskon kamar yang mengesankan di banyak properti kami, hari-hari pengisian ulang pulsa, dan hari-hari sukarela sepanjang tahun. Melalui kerangka kerja myWellbeing, kami berkomitmen untuk mendukung kesejahteraan dalam kesehatan, gaya hidup, dan tempat kerja Anda. Kami menawarkan budaya yang unik dan inklusif, di mana selalu ada Ruang untuk Anda untuk bergabung, tumbuh, dan membuat perbedaan.

Misi kami adalah menyambut semua orang dan menciptakan tim yang inklusif di mana kami menghargai perbedaan dan mendorong rekan kerja untuk membawa seluruh diri mereka ke tempat kerja. IHG ® Hotels & Resorts menyediakan kesempatan kerja yang sama kepada pelamar dan karyawan tanpa memandang ras, warna kulit, agama, jenis kelamin, orientasi seksual, identitas gender, asal kebangsaan, status veteran yang dilindungi, disabilitas, atau kategori lain yang dilindungi oleh hukum yang berlaku. Kami mempromosikan budaya kepercayaan, dukungan, dan penerimaan. Selalu menyambut latar belakang, pengalaman, dan perspektif yang berbeda.

Tidak cukup memenuhi semua persyaratan, tetapi masih yakin Anda akan cocok untuk pekerjaan ini? Kami tidak akan pernah tahu kecuali Anda menekan tombol 'Terapkan'. Mulailah perjalanan Anda bersama kami hari ini.

Kembali ke atas