Перейти к содержанию

Business Development Account Director – DACH

Местонахождение: Германия, Франкфурт

Адрес: 1 - Corp Frankfurt, Thurn-und-Taxis-Platz 6, 60313

Job number: 161145

2482x804-развитие бизнеса
2482x804-развитие бизнеса

Role Purpose

To strategically drive new business opportunities from newly identified corporate and agency accounts across the DACH region and develop key relationships to maximise high revenue growth; to increase customer share for all brands across IHG in line with IHG’s commercial agenda for the region.

 

Key Responsibilities

  • Identify, develop and manage new customer relationships within the DACH region across Corporate Transient, Groups and Meetings and Specialty Markets segments. To focus on the largest growth opportunities by taking ownership of the delivery of customers’ expectations, developing a deep understanding of client hotel requirements.
  • Showcase a proactive sales approach in identifying new business opportunities from unmanaged accounts to increase the revenue streams for the team and the region.
  • Support strategic and tactical promotions and initiatives to maximise revenue in need periods, working closely with new and existing IHG hotels to identify the right new business accounts for the portfolio with the highest impact and revenue opportunities.
  • Deliver both incremental and quality transient and groups and events revenue, including negotiating mutually beneficial contracts by building a diverse portfolio of prospecting accounts that can drive revenue into IHG.
  • Support cross-regional/industry G&M opportunities (i.e. via Cvent tool) to support the inbound and outbound opportunities for hotels.
  • Support and participate in internal and external events to maximise resource and drive broader and deeper relationships.
  • Work across a wide variety of cultures and markets, tailoring approach, and behaviours to understand key differentiators and leverage best practices accordingly.
  • Demonstrate a best-in-class approach with compliance towards a processes, tools and sales strategy and ways of working (IHG Global Sales, Europe Playbook).

 

Experience, Technical Skills and Knowledge

Critical Expertise & Experience: 

  • Experience in an account management role with a portfolio of high growth international opportunities basing decisions upon sound data and insight, linked to the long-term strategy of the organisation.

  • Ability to quickly identify new business opportunities, using key data points and analytics to make effective commercial decisions.

  • Fluent in German and English.

  • Experience of applying successfully sales methodologies such as The Challenger Sales Framework or Helping Clients Succeed.

  • Experience of negotiating the needs of IHG and the needs of the customer. Includes the ability to define, manage and execute mutually beneficial contracts.

  • Experience in initiating, developing and managing mutually beneficial relationships with customers, hotel owners & on-property sales teams.

  • Experience of operating in culturally diverse teams across the European market.

     

Education:

  • Bachelor’s or Master's Degree in Sales, Marketing, Management, Business, Hospitality or an equivalent combination of education and work-related experience. 

 

#LI-NT1

#LI-REMOTE

 

О нас

В IHG Hotels & курорт, мы работаем вместе, чтобы обеспечить истинное гостеприимство во имя добра в глобальном масштабе. Корпоративные офисы и более 6 000 гостиничных направлений по всему миру делают карьеру в IHG идеальным способом расширить свои горизонты. Вы познакомитесь с нашей уникальной культурой и блестящими коллегами, которые будут поддерживать и вдохновлять вас. В IHG для вас есть место, где бы вы ни находились на своем карьерном пути и чего бы вы ни хотели достичь.

За последние годы мы преобразовали нашу компанию. Мы ставим перед собой смелые цели, добиваясь высоких результатов и сохраняя неустанную нацеленность на рост, чтобы стать той гостиничной компанией, которую любят владельцы гост &.

По своей сути мы являемся гостиничным бизнесом и ценим связи, а совместная работа помогает нам развивать уникальное чувство принадлежности, которое также способствует производительности. Вот почему здесь, в IHG, мы предоставляем нашим коллегам гибкость и баланс — работая гибридным способом, совмещая офисную и удаленную работу. Мы понимаем, что каждая роль уникальна, поэтому руководители работают с командами, чтобы определить, как и когда им следует сотрудничать.

Мы предлагаем широкий спектр привилегий, призванных помочь вам жить полной жизнью. Среди них - внушительные скидки на номер во всех наших многочисленных объектах, дни пополнения запасов и дни волонтерства в течение всего года. В рамках нашей концепции myWellbeing мы стремимся поддерживать благополучие вашего здоровья, образа жизни и рабочего места. Мы предлагаем уникальную и инклюзивную культуру, где всегда есть место для вас, чтобы принадлежать, расти и менять жизнь к лучшему.

Наша миссия - приветствовать всех и создавать инклюзивные команды, в которых мы будем уважать различия и поощрять коллег приносить на работу всего себя. IHG® Hotels & Resorts предоставляет равные возможности для трудоустройства соискателям и сотрудникам без учета расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, статуса ветерана, инвалидности или любой другой категории, защищенной действующим законодательством. Мы продвигаем культуру доверия, поддержки и принятия. Мы всегда приветствуем людей с разным опытом, происхождением и точками зрения.

Не совсем соответствуете всем требованиям, но все равно уверены, что отлично подойдете для этой работы? Мы никогда не узнаем об этом, пока вы не нажмете кнопку "Применить". Начните свое путешествие с нами уже сегодня.

Наверх