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Científico de datos senior

Ubicación: Filipinas, ciudad de Makati

Address: 2 - CRO Manila, 27th Floor, Tower Two, RCBC Plaza,, 6819 Ayala Avenue corner Gil Puyat Avenue, MAKATI CITY, 1200

Job number: 162136

Key Accountabilities

•    Lead development of high-impact predictive and prescriptive models across multiple domains (advanced segmentation, personalization, pricing, forecasting, advanced measurement)
•    Design and oversee complex experiments, including A/B and multivariate and tests
•    Drive uplift modeling and long-term value prediction to optimize targeting and offers
•    Research/adapt methods for hard problems; lead PoCs; scale viable solutions
•    Partner with business leaders to identify high-value opportunities for predictive model deployment
•    Co-design MLOps (feature store, experimentation, monitoring) with DE/P&T; ensure interoperability & governance
•    Apply causal inference techniques for marketing and product measurement.
•    Publish technical best practices and reusable frameworks

Education

Bachelor’s or Master’s in a quantitative field (ex: mathematics, statistics, data science) or an equivalent combination of education and work related experience

Experience

5-8 years of relevant work experience in Data Science with business-facing impact delivery   

Technical Skills and Knowledge

•    Strong SQL (advanced queries, stored procs, performance tuning) and Python programming skills
•    Advanced SQL, Python, and ML and LLM frameworks (scikit-learn, XGBoost, TensorFlow, PyTorch, Gemini)
•    Proficiency deploying models in cloud environments (GCP - BigQueryML & Vertex AI, AWS SageMaker)
•    Proficiency in causal inference, optimization algorithms, and advanced experiment design
•    Expert in GCP/Vertex AI and MLOps orchestration tools
•    Advanced model governance and performance monitoring skills
•    Strong grasp of business impact modeling (ROI, LTV, incrementality)
•    Independent problem solver with strong critical thinking skills and business acumen
•    Strong statistical modeling (logistic/linear regression, time series, propensity modeling)
•    Experimental design (A/B, multivariate)
•    Feature engineering best practices

Quiénes somos

En IHG Hotels & Resort, trabajamos juntos para ofrecer una verdadera hospitalidad para el bien a escala global. Con oficinas corporativas y más de 6.000 destinos hoteleros en todo el mundo, una carrera en IHG es la manera perfecta de ampliar sus horizontes. Experimentarás nuestra cultura única y nuestros brillantes colegas que te apoyarán e inspirarán. Con una gran cantidad de oportunidades corporativas para elegir, dondequiera que se encuentre en su trayectoria profesional y lo que sea que desee lograr, está Espacio para usted en IHG.

En los últimos años, hemos transformado nuestra empresa. Tenemos ambiciones audaces para impulsar el rendimiento y mantener nuestro enfoque implacable en el crecimiento con el fin de ser la compañía hotelera elegida por los huéspedes y propietarios.

Somos un negocio de hostelería en esencia, y valoramos las conexiones, y estar juntos nos ayuda a fomentar un sentido de pertenencia único que también apoya la productividad. Es por eso que aquí en IHG, les damos a nuestros colegas flexibilidad y equilibrio, trabajando de manera híbrida, combinando la oficina y el trabajo remoto de manera colectiva. Reconocemos que cada rol es diferente, es por eso que los líderes trabajan con equipos para determinar cómo y cuándo colaboran.

Ofrecemos una amplia gama de ventajas diseñadas para ayudarlo a vivir su mejor vida laboral. Estos incluyen impresionantes descuentos en habitaciones en nuestras numerosas propiedades, días de recarga y días de voluntariado durante todo el año. A través de nuestro marco myWellbeing, nos comprometemos a apoyar el bienestar en su salud, estilo de vida y lugar de trabajo. Ofrecemos una cultura única e inclusiva, donde siempre hay Espacio para usted para pertenecer, crecer y marcar la diferencia.

Nuestra misión es dar la bienvenida a todo el mundo y crear equipos inclusivos en los que valorar las diferencias y animar a los compañeros a dar lo mejor de sí mismos en el trabajo. IHG® Hotels & Resorts ofrece igualdad de oportunidades de empleo a los solicitantes y empleados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, estado de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra categoría protegida por las leyes aplicables. Promovemos una cultura de confianza, apoyo y aceptación. Siempre dando la bienvenida a diferentes orígenes, experiencias y perspectivas.

¿No cumples con todos los requisitos, pero aún crees que serías una gran opción para el trabajo? Nunca lo sabremos a menos que pulses el botón "Aplicar". Comience su viaje con nosotros hoy mismo.

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