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Senior Manager - Brand Safety - 18 month FTC

Ubicación: Alemania, Fráncfort

Dirección: 1 - Corp Frankfurt, Thurn-und-Taxis-Platz 6, 60313

Job number: 166132

Hiring Salary: EUR 79,425.00 - 90,000.00 YEARLY

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Location: Germany/ Frankfurt

Travel: Regular travel required across Northern Europe  

Whether you're leading at scale or ready to take on your next defining challenge, you'll find support, purpose and the scope to make a real impact at IHG Hotels & Resorts. Across every stage of your career, there's Room for You.  

About the role

We're looking for a Senior Manager Brand Safety to join our Hotel Lifecycle & Growth team in Germany for an 18 month fixed term contract.  

This role will play a key part in the integration of Hotel Portfolio’s into IHG's brands. Working across IHG and various portfolio stakeholders, you'll coordinate and track the delivery of brand safety & local code requirements identified during the pre-deal due diligence process, helping ensure hotels are integrated safely, efficiently and within agreed timelines.

This is a highly visible role where you'll combine your general engineering understanding / experience and your specific fire safety competencies / expertise, stakeholder management and project leadership to help deliver safe and secure hotels for guests and colleagues while supporting successful owner outcomes.

Your day to day

You’ll play a key role in delivering safe, compliant hotels ready to open on schedule as IHG-branded properties.

In this role, you will ensure IHG brand standards and local regulatory requirements are assessed, documented, and aligned to project timelines.

  • Leading the process with IHG and the assigned project team to resolve identified brand safety & local code shortfalls.  
  • Tracking progress, maintaining auditable records and ensuring clear visibility of completion status.  
  • Working directly with IHG and the local hotel teams and stakeholders to agree practical solutions for complex properties.  
  • Conducting regular site visits to support implementation, provide and issue resolution required and report on the progress of works.  
  • Act as a central point of communication, coordination and reporting for all project stakeholders across the duration of the signing to opening program.  
  • Remain engaged post opening to ensure any unfinished activities are addressed and to support the Hotel Operator in the first few months

 

What we need from you

We're looking for someone with strong technical expertise, excellent project management skills, and the ability to build relationships across multiple stakeholder groups.

You'll bring:

  • A wide experience and knowledge of Mechanical, Electrical & Fire Safety systems.  
  • Experience in the design, implementation, commissioning, certification and handover of MEP & Fire Safety systems.  
  • A recognised qualification in fire safety engineering or a related discipline.  
  • Knowledge of German fire safety regulations.  
  • Familiarity with international fire safety codes and risk-based fire safety assessments.  
  • Fluent business-level German and English, both written and spoken.
  • Strong organisation, stakeholder management, and project coordination skills.  

 

Your ambition. Your growth. Your success. 
If this is You, there's Room for You.  

 

Quiénes somos

En IHG Hotels & Resorts, trabajamos juntos para ofrecer una verdadera hospitalidad para el bien a escala global. Con oficinas corporativas y más de 6.000 destinos hoteleros en todo el mundo, una carrera en IHG es la manera perfecta de ampliar sus horizontes. Experimentarás nuestra cultura única y nuestros brillantes colegas que te apoyarán e inspirarán. Con una gran cantidad de oportunidades corporativas para elegir, dondequiera que se encuentre en su trayectoria profesional y lo que sea que desee lograr, hay espacio para usted en IHG.

En los últimos años, transformamos nuestra compañía. Tenemos ambiciones audaces para impulsar el rendimiento y mantener nuestro enfoque incansable en el crecimiento para ser la compañía hotelera preferida por los huéspedes y propietarios.

Somos una compañía hotelera en esencia y valoramos las conexiones, y estar juntos nos ayuda a fomentar un sentido de pertenencia único que también respalda la productividad. Es por eso que aquí en IHG brindamos a nuestros colegas flexibilidad y equilibrio: trabajando de manera híbrida, combinando el trabajo en la oficina y el trabajo remoto de manera colectiva. Reconocemos que cada rol es diferente, por eso los líderes trabajan con equipos para determinar cómo y cuándo colaboran.

Ofrecemos una amplia gama de beneficios diseñados para ayudarlo a vivir su mejor vida laboral. Estos incluyen impresionantes descuentos en habitaciones en nuestras numerosas propiedades, días de recarga y días de voluntariado durante todo el año. A través de nuestro marco myWellbeing, nos comprometemos a apoyar el bienestar en su salud, estilo de vida y lugar de trabajo. Ofrecemos una cultura única e inclusiva, donde siempre hay espacio para que usted pertenezca, crezca y haga la diferencia.

Nuestra misión es dar la bienvenida a todos y crear equipos inclusivos donde celebremos la diferencia y alentemos a los colegas a traer todo su ser al trabajo. IHG Hotels & Resorts ofrece igualdad de oportunidades de empleo a solicitantes y empleados sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, origen nacional, condición de veterano protegido, discapacidad o cualquier otra categoría protegida por las leyes aplicables. Promovemos una cultura de confianza, apoyo y aceptación. Siempre dando la bienvenida a diferentes orígenes, experiencias y perspectivas.

¿No cumples con todos los requisitos, pero aún crees que serías una gran opción para el trabajo? Nunca lo sabremos a menos que pulses el botón "Aplicar". Comience su viaje con nosotros hoy mismo.

Important information:

El salario para este puesto se muestra arriba. La colocación dentro del campo depende de la experiencia, las habilidades y las cualificaciones. La progresión salarial se basa en el rendimiento y la posición dentro del rango.

If a collective agreement applies for this vacancy you will be shared this information prior to the interview.

Hiring Salary: EUR 79,425.00 - 90,000.00 YEARLY

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