Busperson, Banquets
Marque de l'hôtel : InterContinental
Destinations : États-Unis, Californie, San Francisco
Hotel: IC - Mark Hopkins San Francisco (SFOHA), 999 California Street, 94108
Job number: 170146
Hiring Salary: USD 24.11 - 24.11 Hourly
Our guests’ memorable experiences have to start somewhere. So why not with you? We’re looking for a new Busser/Runner to take ownership of delivering exceptional first impressions – managing everything from registration and reservations to porter and concierge services.
A little taste of your day-to-day:
- Assist the wait staff in the service of food in accordance with the established standards.
- Set up station in the kitchen.
- Pre-bus tables
- Polishing of glassware and silverware
- Assist servers in bussing tables, and pouring drinks as needed
- Maintain outside patio, removal of outside heaters and replacement of propane tanks
- Maintain the orderly upkeep of coolers and storage areas.
- Assist with unloading of inventory as needed.
- Maintain cleanliness of expo lines.
- Assist in table set up and cleaning when required. Assist in maintaining the cleanliness of the restaurant in all areas.
- Swapping of plates per service, along with condiments and garnishes needed.
- Preparation of limes, lemons and other food items used by servers for food service.
- May assist with other duties as needed, such as welcoming, greeting and seating guests, counting and exchanging soiled linen, polishing glassware or silverware, etc.
What you can expect from us:
We give our people everything they need to succeed. From a competitive salary that rewards all your hard work to a wide range of benefits designed to help you live your best work life – including a full uniform, impressive room discounts and some of the best training in the business.
Our mission is to welcome everyone and create inclusive teams where we celebrate difference and encourage colleagues to bring their whole selves to work. IHG Hotels & Resorts provides equal employment opportunities to applicants and employees without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, protected veteran status, or disability. We promote a culture of trust, support, and acceptance. Always welcoming different backgrounds, experiences, and perspectives.
IHG gives every member of the team the room they need to belong, grow and make a difference in a collaborative environment. We know that to work well, we need to feel well – both inside and outside of work – and through our myWellbeing framework, we are committed to supporting wellbeing in your health, lifestyle, and workplace.
So, join us and you’ll become part of our ever-growing global family.
Vous ne répondez pas à toutes les exigences, mais vous pensez tout de même être la personne idéale pour le poste ? Nous ne le saurons jamais si vous n'appuyez pas sur le bouton « Appliquer ». Commencez votre voyage avec nous dès aujourd'hui.
Informations importantes:
- L'échelle salariale indiquée est la plus basse à la plus haute que nous estimons, en toute bonne foi, pouvoir payer pour ce poste au moment de la publication de l'offre d'emploi. Il se peut que nous payions en fin de compte plus ou moins que la fourchette affichée et que celle-ci soit modifiée à l'avenir. La position salariale d'un employé dans la fourchette salariale sera basée sur plusieurs facteurs, notamment la formation, les qualifications, les certifications, l'expérience, les compétences, l'ancienneté, la situation géographique, les performances, le travail posté, les exigences de déplacement, les mesures de ventes ou de revenus et les besoins de l'entreprise ou de l'organisation.
- Aucune rémunération n'est considérée comme un salaire ou une compensation tant qu'elle n'est pas gagnée, acquise et déterminable. Le montant et la disponibilité de toute prime, commission ou autre forme de rémunération attribuée à un employé particulier restent à l'entière discrétion de la société jusqu'à ce qu'ils soient payés et peuvent être modifiés à l'entière discrétion de la société, dans le respect de la loi.
- L'EEO est la loi - Cliquez ici pour en savoir plus sur l'égalité des chances pour les employeurs, mineurs, femmes, vétérans protégés, handicapés, orientation personalisée, identité de genre.
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Hiring Salary: USD 24.11 - 24.11 Hourly