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我们的总经理怎么说

不要只听我们的话,听听我们出色的总经理对我们的评价。

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听听我们在全球各地的杰出总经理的心声

Ericka-迈阿密金普顿史诗

20 多年前,当我加入金普顿酒店及餐厅时,我感觉就像回到了家。 我找到了一个相信我、投资我并尽一切努力帮助我成为更好的领导者、成为对家人和朋友更好的人的组织。

为一个坚信为客人和员工建立真诚人际关系的品牌工作确实是我所信奉的价值观,也是我每天都在努力将这种价值变为现实。 能与一个体现出对团队成员、客人和社区的真诚关怀的组织合作,我感到非常幸运。

帕特里克-泰国金普顿

我们很多总经理都在寻求个人成长和职业发展。如果您想在奢侈品领域开展业务;如果您想赢得奖项;如果您想创造自己的在线体验——但又希望在过程中获得乐趣——那么您可以选择金普顿这样的品牌。

您确实可以在这里创造一些东西。您确实参与了旅客体验之旅的设计。 你可以非常非常有创造力。

索非亚-纽约洲际酒店

作为洲际酒店的总经理,我能够与各行各业的人联系,同时策划个性化的体验,确保我们的客人有宾至如归的感觉。 这主要归功于洲际酒店集团的文化,它支持并鼓励所有团队成员一起工作,培养了一个真正令人振奋的协作环境。 这也是国际酒店集团成为一个特殊的工作场所的原因--在我们开始这个新时代的时候,现在比以往任何时候都更有意义。

Melvin - 重庆丽晶酒店

作为一名领导者,与丽晶集团和洲际酒店集团合作的奇妙之处在于,永远都有学习的空间。 丽晶是一种文化体验,它能滋养你的生活方式、个性和灵魂。

你不只是关心你的家人,关心你的朋友——所以随着时间的推移,你会成为一个更好的人。

Umaporn - 信德中城小品

作为一名泰国人,我很自豪能够为这里的客人带来正宗的泰国体验。

我们正在与这里的基金会合作,为泰国的贫困儿童提供在这里实习的教育机会。

我很自豪能与这样一个始终回馈当地社区的品牌合作。

安德烈 - 杜罗河谷六善餐厅

能够达到我进入这个行业时所期望的顶峰--成为这样一个令人惊叹的物业的总经理--是我梦想的实现。

Six Senses 是一个让你感到舒适、受到照顾的地方,它给了你不断进步和成长的机会。 如果你有雄心壮志,如果你想与最优秀的人共事,如果你想提供最好的服务,那么 Six Senses 就是你的最佳选择。

Coetzer Deysel-马尔代夫洲际酒店

从我与洲际酒店集团的第一次讨论开始,我就对他们提升豪华品牌和改变客人在这个领域的体验的愿景感到兴奋。 我被吸引住了,并立即知道我必须参与洲际酒店的这个新旅程,以及洲际酒店的豪华和生活方式服务的令人兴奋的演变。

通过大胆的新行动,看到这些雄心壮志变为现实,再加上洲际酒店集团的诚实和谦虚,坚定地表明这是一家我想要与之交往的公司。 洲际酒店集团的重要的 “明日之旅” 承诺也给我留下了深刻的印象,这是一份明确的路线图,旨在以负责任的方式帮助我们的业务发展,造福我们的客人、我们的社区和我们的地球。

洲际酒店集团的故事

激励团队树立目标感和责任感

马耳他洲际酒店集团总经理弗兰克·洛佩兹 (Franck Lopez) 透露了为什么他 2023 年重返洲际酒店集团是“不可避免的”。

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利用情商赋予丽晶酒店品牌生命力

富国岛丽晶酒店总经理 Sriram Kailasam 强调情商在 IHG 的领导力、人际关系培养和社区参与中的重要性。

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在豪华酒店行业中建立独特品牌形象的艺术

Nabin Gurung, General Manager of the Kimpton Bamboo Grove in Suzhou, shares insights on establishing Luxury & Lifestyle brands in China and the importance of team leadership.

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在一些世界上最受欢迎的品牌上打下你的烙印

你将领导一个真正多样化、独特和非凡的团队,在全球100多个不同的国家,通过五个有远见的品牌,塑造我们不断发展的奢侈& 生活方式。

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